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第二十三天激励团队演讲技巧
亲爱的朋友:
非常高兴,今天进入第二十三天的学习,通过前面的学习,您已经是一名非常优秀的演说高手
了。如果您是一直坚持练习,可以肯定的说,目前国内很多培训师可能都已经不及您了。那么接下
来今天和明天,我们要进行公众演说更厉害的训练。学演讲有三个境界,第一是有掌声,如果您能
做到演讲每3分钟一次掌声,已经很厉害了;第二是能成交收钱,通过昨天的训练,相信您已经掌
握公众演说收钱的秘诀;第三是收人心,激励团队,吸引顶级人才,进入人们的心智,获得人们心
中的地位。今天明天,我们将训练这第三重境界。
一、激励团队演说公式
1、表扬团队………公开表扬团队的成绩;
2、激励团队………讲为了达成目标,您做了些什么?经历了那些磨难。
3、塑造目标与远景………塑造团队目标与个人未来的美好生活;
4、设定个人目标………设定团队的个人目标
5、我可以帮您做什么………为了达成这个目标,我能帮助您做些什么?
6、您现在应该做什么?………告诉团队成员,他应该做什么?
7、分组………进行团队分组,并形成竞争。有竞争才有动力。
●激励团队演讲稿设计:
第二十四天 吸引人才演讲技巧
亲爱的朋友:
今天,我们学习的是如何收人心、吸引顶级人才。当有无数英雄志士愿意跟谁里,愿意支持,
愿意为您付出。这是否是一件很激动人心的事呢?是的,这真的太令人振奋了。从今天开始,您也
可以,做一个领导者,吸引最顶级的人才和您一起奋战。
一、吸引顶级人才演说公式
1、好处………一开始就告诉听众,他们可能会有什么好处;
2、介绍………介绍您的改变,您的过去、现在、未来;
3、改变………为什么很多人没有这样的改变;
4、价值………您的价值,以及您公司的价值以和承担的责任和使命;
5、愿景………企业未来的愿景;
6、系统………您已经建立了一套行之有效的系统
7、承诺………在这样一个组织,未来一定会如何;
万科 王石
8、决策………做出决策,是否需要加入。
●吸引人才演讲稿设计:
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